Studi oleh Cloudera: Strategi data perusahaan menjembatani kesenjangan…

01.12.2021 – 13:35

klodera

dokumen

• Infographic_Cloudera Global.pdf
  PDF – 59 KB

Studi Cloudera: Strategi data perusahaan menjembatani kesenjangan dalam ekonomi pascapandemi

96% pembuat keputusan terkemuka di Jerman mengonfirmasi bahwa: Strategi data sangat penting untuk pengembangan bisnis dan menghasilkan keuntungan rata-rata 5% lebih banyak.

Munich, 1 Desember 2021 – kloderaPerusahaan di balik cloud data perusahaan menerbitkan hasil studi globalnya (1), yang dilakukan perusahaan bekerja sama dengan firma riset pasar teknologi Vanson Bourne. Laporan tersebut menganalisis hubungan antara pengembangan bisnis dan kematangan strategi data perusahaan organisasi. Ini didefinisikan sebagai strategi seluruh perusahaan yang komprehensif dan terintegrasi di semua bidang bisnis. Studi ini juga memberikan informasi tentang dampak pandemi COVID-19 saat ini dan ketidakpastian terkait pada bisnis.

Menurut Senior Business Decision Makers (SDMs) yang disurvei untuk studi di Jerman, organisasi dengan strategi data perusahaan yang dikembangkan dengan baik selama setidaknya dua belas bulan memiliki tingkat pertumbuhan 5 persen lebih tinggi (5,79 persen di seluruh dunia). 93 persen (96 persen secara global) SDM mengatakan bahwa cara data diproses dan dikelola berdampak positif pada kinerja perusahaan mereka. Selain itu, lebih dari dua pertiga responden (69 persen di Jerman, 64 persen di seluruh dunia) melaporkan bahwa mereka lebih tahan terhadap beban tinggi berkat penerapan strategi data yang kompleks. Pengambil keputusan SDM dan TI (ITDM) memiliki pandangan yang sama karena mereka memahami data sebagai sumber daya bisnis yang strategis. Namun, kedua kelompok mengambil posisi yang berbeda dalam proses operasional dan implementasi.

“Menggunakan strategi data perusahaan canggih yang dioptimalkan untuk lingkungan hybrid dan multi-cloud menghasilkan hasil bisnis yang lebih baik,” kata Romain Picard, Wakil Presiden EMEA di Cloudera. “Perusahaan melihat data sebagai aset penting – tidak hanya untuk menghadapi perubahan dan pergolakan konstan di zaman kita, tetapi juga untuk mempersiapkan apa yang akan terjadi selanjutnya.”

Tantangan dalam siklus hidup data mencegah inovasi

Transparansi tetap menjadi perhatian utama bagi perusahaan. Lebih dari delapan dari sepuluh (81 persen di Jerman dan 87 persen di seluruh dunia) menyatakan bahwa tata kelola dan kepatuhan yang aman dan terpusat di seluruh siklus hidup data sangat penting untuk pemrosesan dan pengelolaan data. Namun, hanya 12 persen ITDM yang disurvei di seluruh dunia, mengatakan bahwa perusahaan mereka berinteraksi dengan semua fase proses siklus hidup data — sebuah aspek yang bermanfaat bagi keberhasilan penerapan strategi data perusahaan. Karena tanpa kontrol yang komprehensif dan transparansi semua data, perusahaan tidak memiliki keterampilan penting untuk mendorong inovasi.

Strategi data perusahaan yang efektif tetap penting

Perusahaan memahami pentingnya strategi data perusahaan, tetapi menghadapi tantangan dalam mengimplementasikannya dengan sukses. Organisasi di Jerman yang telah menggunakan strategi data perusahaan selama lebih dari satu tahun melaporkan 61 persen (64 persen di seluruh dunia) bahwa ini sangat efektif dan sejalan dengan pertumbuhan pendapatan yang lebih tinggi. Hampir semua perusahaan ITDM (90 persen di Jerman, 91 persen di seluruh dunia) yang organisasinya memiliki strategi data perusahaan setuju bahwa strategi mereka saat ini adalah kunci stabilitas ekonomi mereka. Data SDM yang disurvei melaporkan rata-rata $384.962 di seluruh dunia hilang setiap tahun karena kehilangan peluang dalam hal penggunaan data. Industri telekomunikasi mencatat kerugian tahunan tertinggi secara global dengan rata-rata $6,7 juta USD.

hibrida masa depan

Menurut hasil penelitian, transisi ke cloud hybrid dapat diharapkan dalam 18 bulan ke depan. Karena SDM (38 persen di Jerman, 42 persen di seluruh dunia) dan ITDM (40 persen di Jerman, 44 persen di seluruh dunia) mengindikasikan bahwa karyawan mereka akan terus bekerja dari jarak jauh di tahun Berikutnya, perusahaan berinvestasi dalam infrastruktur untuk mendukung lingkungan kerja hibrida. Mayoritas (91 persen di Jerman, 79 persen di seluruh dunia) ITDM ingin menyerap data dan analisis kinerja mereka ke dalam arsitektur hibrida. Di antara opsi cloud, multicloud muncul sebagai pilihan pilihan yang jelas: 43 persen ITDM di Jerman (44 persen di seluruh dunia) mengatakan mereka akan memilih arsitektur multicloud dalam 18 bulan ke depan. Dengan cloud data hybrid, organisasi dapat dengan cepat dan mudah mengakses dan menganalisis data untuk membuat keputusan berbasis data yang lebih cerdas yang memenuhi tuntutan lingkungan bisnis yang kompetitif saat ini.

Mengakses dan mengelola data dari berbagai sumber dan lokasi memberi perusahaan kontrol dan fleksibilitas untuk menggunakan model bisnis hybrid sekaligus mengelola bisnis mereka seperti biasa. Hampir semua alat SDM (88 persen di Jerman, 92 persen di seluruh dunia) menganggap penggunaan yang wajar dari semua data dalam arsitektur hibrid, multi-cloud, dan lokal sebagai hal yang berharga. Hasil ini mencerminkan pendapat mayoritas ITDM (85 persen di Jerman, 90 persen di seluruh dunia). Mereka mengatakan mengelola data dengan setidaknya beberapa kapasitas cloud adalah prioritas bagi perusahaan mereka. Mayoritas serupa (89 persen di Jerman dan di seluruh dunia) percaya bahwa perusahaan yang menerapkan arsitektur hybrid sebagai bagian dari strategi data mereka akan mendapatkan keunggulan kompetitif.

Data mendorong kesuksesan melebihi keuntungan

Menggunakan data dan analitik membawa lebih banyak manfaat daripada hanya meningkatkan margin keuntungan atau mendapatkan keunggulan kompetitif. Sebagian besar perusahaan memahami hubungan antara inisiatif Diversity, Equity, and Inclusion (DEI) dan kesuksesan bisnis. Penelitian menemukan bahwa: Pengumpulan dan analisis data yang dipelajari berkontribusi pada keberhasilan inisiatif DEI. Hampir semua ITDM (94% di Jerman, 96% di seluruh dunia) dan SDM (98% di Jerman, 95% di seluruh dunia) percaya bahwa data dan analitik penting untuk memastikan keberhasilan dan efektivitas inisiatif DEI, dan 95% ITDM di Jerman ( 95% (seluruh dunia) dan 99% SDM (95% di seluruh dunia) setuju bahwa inisiatif DEI berkontribusi pada kesuksesan perusahaan. Organisasi dengan strategi data perusahaan yang efektif lebih mampu menggunakan data dan analitik untuk mengukur dan mengevaluasi program yang mempromosikan keragaman. Pandangan yang lebih baik tentang keragaman dalam perusahaan mengarah pada keputusan yang lebih baik, lebih banyak inovasi, dan lebih banyak keterlibatan di tempat kerja.

Informasi lebih lanjut tentang “Laporan Kematangan Data Perusahaan Cloudera: Menentukan Dampak Bisnis dari Strategi Data Perusahaan” dapat ditemukan di sini:

https://www.cloudera.com/campaign/enterprise-data-maturity-research-report.html

(1) Studi, “Laporan Kematangan Data Perusahaan Cloudera: Mendefinisikan Dampak Bisnis dari Strategi Data Perusahaan,” didasarkan pada wawasan 3.150 perusahaan global dan pengambil keputusan TI dari perusahaan dengan 1.000 atau lebih karyawan di berbagai industri fokus.

metodologi

Vanson Bourne melakukan survei secara online dan melalui telepon antara Juli dan September 2021, mewawancarai 3.150 orang di level C, posisi manajemen senior atau menengah di organisasi besar (didefinisikan sebagai 1.000 atau lebih karyawan) di sektor publik dan swasta. Peserta berasal dari 15 pasar berikut: Australia, Cina, Prancis, Jerman, India, Indonesia, Italia, Jepang, Singapura, Afrika Selatan, Korea Selatan, Spanyol, UEA, Inggris, dan Amerika Serikat. Semua wawancara dilakukan sesuai dengan proses seleksi multi-tahap yang ketat untuk memastikan bahwa hanya kandidat yang tepat yang diberi kesempatan untuk berpartisipasi.

Selain itu, Vanson Bourne membuat Model Kematangan Cloud Data Perusahaan berdasarkan serangkaian pertanyaan dan penilaian untuk menilai tingkat kematangan responden dalam kaitannya dengan keterampilan, penggunaan data, dan analisis mereka saat ini. Berdasarkan hasil responden, organisasi tersebut kemudian dinilai sebagai digital leader, digital adopter, digital evaluator, atau digital laggard. Pertanyaan yang berkontribusi pada model ini berfokus pada penggunaan data dan analitik saat ini, mengundang pihak untuk menggunakan data dan analitik mereka, sejauh mana data digunakan di seluruh operasi, keberadaan strategi data perusahaan, dan sejauh mana kemampuan terkait dengan cloud data perusahaan telah tercapai.

Untuk informasi lebih lanjut silahkan hubungi:

Claudera, Inc.

Sophia Hodgson

Telp: +4479605 77205

Email: [email protected]

Akima Media

Michael Bauer

Telp: +4989 17959 18-0

Email: [email protected]

Tentang Cloudera

Di Cloudera, kami percaya data membuat hal yang tidak mungkin menjadi mungkin. Oleh karena itu, kami memungkinkan perusahaan untuk memahami data yang kompleks dan memperoleh wawasan dan tindakan yang jelas. Cloudera Enterprise Data Cloud menangani semua data, terlepas dari lokasi penyimpanan – dari edge hingga aplikasi AI. Didorong oleh inovasi tak kenal lelah dari komunitas open source, Cloudera mempercepat transformasi digital perusahaan terbesar di dunia. Pelajari lebih lanjut melalui Cloudera.de.

Cloudera dan merek terkait adalah merek dagang atau merek dagang terdaftar dari Cloudera, Inc. Semua nama perusahaan dan produk lain mungkin merupakan merek dagang dari pemiliknya masing-masing.